Une opportunité pour redonner du sens au travail.
Valérie Moreau, directrice de Formatys et expert pour le site Click-RH, nous explique pourquoi il est nécessaire et urgent de redonner du sens au travail.
Un article de Formatys paru dans la revue Personnel de l'ANDRH sur le recours à la créativité : pourquoi est-il source de Bien-être dans les organisations.
Psychologue clinicienne, psychanalyste, expert judiciaire auprès de la Cour d’appel de Versailles, Marie Pezé a fondé en 1997 la première consultation « Souffrance et travail ».
Ci-après, une video de Marie Pezé pour comprendre les effets des nouvelles formes d'organisation du travail sur la santé.
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Le terme "harcèlement moral" n’est pas toujours utilisé à bon escient. C’est souvent devenu un terme générique pour aborder les situations de mal être qu’on peut ressentir : stress, conflits interpersonnels ou encore incompréhension de demande managériale. Qu’est-ce qui relève vraiment du harcèlement moral ?
